Agents d'Entretien des Espaces Verts et Patrimoine Arboré H/F - 35

Commune de 10 244 habitants
Aux confins de 2 régions (Bretagne, Pays de la Loire) et de
3 départements (Ille-et-Vilaine, Morbihan et Loire-Atlantique),
la Ville de REDON est idéalement positionnée au coeur du triangle stratégique Rennes-Nantes-Vannes et est reliée par un réseau ferroviaire performant qui la positionnera en 2017 à 2h05 de Paris.Au sein de la Direction des Services Techniques et du Service Espaces Verts et Patrimoine Arboré, vous participerez à divers travaux afin de garantir une qualité des espaces verts et naturels.

***Missions du poste :
- Participer aux travaux d'entretien des espaces verts communaux (tonte, ramassage des feuilles, désherbage manuel, débroussaillage, taille des arbustes et des haies, arrosage,.) ;
- Participer à la création et à la rénovation d'espaces verts ;
- Participer à l'entretien des surfaces minérales (ramassage des papiers et autres déchets,.) ;
- Entretenir et nettoyer le matériel utilisé ;
- Participer ponctuellement aux opérations de nettoyage de la ville en partenariat avec le service propreté ;
- Participer au suivi du pastoralisme et/ou suivi des animaux de la ville

***Savoir-faire / Savoirs / Savoir être :
- C.A.P, B.E.P. ou Bac Pro « espaces verts » exigé ;
- Maitrise technique d'entretien des espaces verts
- Possession obligatoire du permis B ;
- Possession souhaitée du permis E et du CACES R482, cat A ;
- Bonne connaissance des végétaux et des bases de la botanique ;
- Bonne pratique de l'entretien matériel ;
- Connaissance des règles de sécurité des chantiers ;
- Notions en voirie et réseaux divers
- Techniques et pratiques de gestion différenciée : taille douce, technique alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, etc.
- Capacité à travailler en équipe, esprit de cohésion
- Capacité à être autonome et polyvalent ;

***Informations complémentaires :
- 2 Postes à pourvoir le 1er janvier 2026 ;
- Durée de temps de travail hebdomadaire : temps complet ;
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (après 3 mois d'ancienneté) + COS et Amicale du personnel
+ participation de l'employeur à la complémentaire santé en contrat labellisé et à la prévoyance des agents
en contrat groupe.
- Fiche de poste détaillée disponible sur demande
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Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme(s), arrêtés), avant le 6/10/2025