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Directeur Général de Collectivité ou d'Établissement Public - Commune de Saint Grave H/F - 35

Description du poste

Collaborateur direct du maire sous l'autorité duquel il ou elle est placé (e), assiste et accompagne les élus dans la conduite stratégique des orientations municipales. Responsable de 6 agents (administratifs, techniques et d'animations), Le ou la DGS coordonne la mise en ½uvre des projets de la collectivité dans le respect des règles, procédures et capacités (financières, humaines et matérielles) de la commune.

- Assister et accompagner le Maire et les élus dans la réflexion, la conception et la mise en ½uvre des différents projets en cour et à venir.
-Conseiller et alerter les élus sur les conditions de faisabilité des projets et objectifs.
-Préparer et mettre en ½uvre les décisions des conseils municipaux, rédaction des procès verbaux.
-Garantir la légalité et la sécurité juridique des décisions et des moyens mis en ½uvre,
-Manager les 6 agents dans les trois services.
-Garantir le bon fonctionnement de l'ensemble des services en adoptant une organisation interne, appliquer le statut de la fonction publique, plan de formation, gestion administrative des agents, piloter les réunions de service.
-Elaborer le budget et en assurer le suivi en investissement et fonctionnement.
-Gerer les locations communales.
-Préparer les actes d'Etat Civil.
-Assurer la recherche de financements et le suivi des demandes de subventions.
-Assurer les marchés publics (appels d'offre, suivi financier des travaux.
-Superviser les scrutins électoraux,
-Remplacer l'agent administratif de l'accueil lors des absences

Compétences requises

  • Pro-activité
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Chiffres clés de l'emploi à Redon

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 9287
  • Médiane niveau de vie : 20860€/an
  • Demandeurs d'emploi : 920
  • Actifs : 3875
  • Nombres d'entreprises : 790

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