Recherchez une offre d'emploi
Technicien de Maintenance Industrielle H/F - 35
Description du poste
- Aquila RH
-
Arzal - 35
-
CDI
-
Publié le 11 Février 2026
Aquila RH Vannes, recrute un Technicien de maintenance Industrielle (H/F) - Intérim CDI
Vos missions
Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et aimez résoudre des défis techniques ? Notre client, spécialisé dans l'industrie, recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance (H/F) en intérim avec possibilité d'évolution vers un CDI.
Un poste où votre expertise en électrotechnique et mécanique sera valorisée !
Missions
- Diagnostiquer les pannes et déterminer les solutions techniques.
- Entretenir, dépanner et installer les équipements.
- Planifier les opérations de maintenance pour garantir la continuité de production.
- Assurer le suivi des interventions et réaliser des rapports techniques.
Conditions
Horaires : Journée (lundi au vendredi).
Contrat : Intérim avec possibilité de CDI.
Avantages
Mutuelle prise en charge.
Primes selon performance.
Environnement technique moderne et équipe dynamique.
Pré-requis
Maîtrise de la maintenance industrielle (électrotechnique et mécanique).
Profil recherché
Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel.
Expérience en dépannage et installation d'équipements (un atout).
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 14 € par heure
Compétences requises
- Maintenance de machines
- Rigueur et méthode
Offres similaires
Technicien de Maintenance Industrielle H/F
-
Sup Interim
-
Arzal - 56
-
Intérim
-
11 Mars 2026
Technicien de Maintenance Industrielle H/F
-
Crit
-
Arzal - 56
-
CDI
-
7 Mars 2026
Technicien en Maintenance Industrielle H/F
-
Crit
-
Arzal - 56
-
Intérim
-
5 Mars 2026
Déposez votre CV
Soyez visible par les entreprises qui recrutent à Redon.
Chiffres clés de l'emploi à Redon
- Taux de chomage : 11%
- Population : 9287
- Médiane niveau de vie : 20860€/an
- Demandeurs d'emploi : 920
- Actifs : 3875
- Nombres d'entreprises : 790
Sources :
Un site du réseaux :