Les missions du poste

Le Groupement d'Employeurs Sportif du Pays de Redon : -Assume la fonction d'employeur en lieu et place de ses adhérents.-Recrute et met à disposition de ses adhérents du personnel qualifié.-Assure une fonction de création et de pérennisation de l'emploi dans le domaine sportif.
Dans le cadre du développement de ses activités, le GESPR est à la recherche de plusieurs surveillants de baignade H/F les week-ends et durant les vacances scolaires.

Les missions :
Surveiller la baignade auprès d'une des structures adhérentes du GESPR.
Garantir la sécurité des utilisateurs du site.
Veiller au respect des règles d'hygiènes.
Accueillir le public et l'informer sur les règles de pratique à observer.

Nous recherchons quelqu'un de :
- Vigilant et responsable
- Dynamique et réactif
- À l'aise avec le public
- Avec un bon esprit d'équipe
- Titulaire du BNSSA (Brevet National Sécurité Sauvetage Aquatique) et du PSE1.
- Titulaire d'un PSE2 sera un plus apprécié.

Le petit + : un poste idéal pour compléter une activité, des études ou simplement travailler ponctuellement !

Ce que nous proposons :
- Un emploi compatible avec les études ou une activité principale
- Des horaires principalement les week-ends et vacances scolaires
- Un poste où votre sens des responsabilités et votre énergie feront la différence !

Lieu : Redon et alentours (35,44,56)
Disponibilités : week-ends + vacances scolaires

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs,Déclencher l'alerte aux secours en cas d'accident, et appliquer les actions de sauvegarde,Evaluer les risques de sécurité dans différentes situations,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Mettre en oeuvre les procédures d'alerte des secours et les autres mesures prédéfinies en cas d'incident,Sensibiliser un public à une réglementation,Se tenir à jour des connaissances en matière de sécurité, de gestion des risques ou encore de premiers secours

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Compétences requises

  • Autonomie
  • Analyse des risques
  • Réactivité
  • Normes d'hygiène
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