Les missions du poste


Sous l'autorité de la direction, et dans le respect des orientations institutionnelles, vous :

L'Association Tutélaire d'Ille et Vilaine recherche un/e responsable de secteur en remplacement de 4 mois minimum pour un poste de :

- 0.70 etp pour sonService de Protection Judiciaire à la personne à Redon
- 0.30 etp pour son service Gestion Electronique des Documents (GED) à Rennes.

Sous l'autorité de la Direction, le/la Responsable de secteur

- Il/elle encadre une équipe de mandataires judiciaires à la protection juridique des majeurs et d'assistantes administratives sur le secteur de Redon (12 personnes).
- Il/elle assure le bon fonctionnement de l'équipe Gestion Electronique des Documents GED pour l'ATI à Rennes (6 personnes)

Ce poste peut être dissocié avec une postulation unique de 0.70 etp pour le secteur MJPM Redon.

Sous l'autorité de la direction, et dans le respect des orientations institutionnelles, vous :

- Managez une équipe pluridisciplinaire en charge de l'exercice des mesures de protection judiciaire : assurez le suivi technique, juridique et budgétaire des mesures de protection, validez les écrits professionnels et les rapports destinés aux magistrats, organisez la répartition des dossiers, les plannings et l'intégration des nouveaux arrivants....

- Apportez votre expertise et votre soutien à l'analyse et à la décision concernant les situations complexes rencontrées sur le secteur ;

- Maintenez le lien avec les partenaires du territoire

- Managez une équipe pluridisciplinaire en charge de la GED et poursuivez l'organisation du service,

- Animez les réunions d'équipe ou de travail sur le secteur de Redon et le service GED,

- Participez à la vie de l'association (démarche Qualité, projet d'établissement, projets associatifs...)

gérant de 4 services (Mandataire judiciaire des Majeurs, Accompagnement social personnalisé et Accompagnement social lié au logement, Accueil familial social) à l'échelle départementale (sur 5 sites : Rennes Nord, Rennes Sud, Saint-Malo, Fougères, Redon), avec un effectif salarié de130 personnes et un budget GLOBAL d'environ 7M d'euros

Compétences requises

  • GED
  • Contrôle qualité
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